1、在秩序主管指导下，合理安排人员及岗位布置任务，传达公司重要信息；
2、及时、妥善处理各种突发事件，对已处理的结果和不能处理的事情及时汇报；
3、主持班务会议（早、晚、周度会议），监督班务日常工作，对违规、违纪的队员进行现场带导、教育并及时上报；
4、配合项目各专线工作开展，并针对秩序专线的业务提升提出合理化建议及改进措施；
5、完成领导交办的其它工作任务。
任职要求：
1、年龄25-50岁，高中以上学历；
2、2年以上相关工作经验，1年以上岗位管理经验，熟悉秩序各岗位操作流程和标准，并熟练操作各类安防、消防器材及设备；
3、无犯罪记录，有强烈使命感和工作责任心；
4、具备较强的服务意识和沟通能力、具备较好的团队带导能力。
5、会操作电脑基础办公软件。

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