岗位职责: 
1、协助经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； 
2、开拓热力行业业务，与客户、同行业间(热力行业) 建立良好的合作关系； 
3、引导和控制市场销售工作的方向和进度； 
4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、 调整销售运营政策； 
5、建立热力行业客户数据库，了解不同规模用户的现状与可能需求； 
6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划和任务； 
7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍
8、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作； 
9、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
 任职资格: 
1、25至45岁，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高； 
2、具有市场营销或管理工作经验优先；
3、文字能力强，表达能力强；
4、具有较强的市场开拓与销售技能；
5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好；
6、具备较强的时间管理能力和工作管理能力； 
7、有很好的热力行业人际资源。
8、本公司诚诺，虽然是招聘合伙人，但是合伙人不需要投资一分钱。

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