岗位职责
1. 制定整体营销战略与年度销售计划，达成门店整体经营指标。
2. 负责门店活动、会员维护、慢病推广、品类动销及品牌宣传。
 
任职要求

1. 1-2年医药连锁经验，1年同岗位管理经验。
2. 熟悉药店全品类运营、行业政策，精通各类营销玩法。
3. 具备渠道资源、团队管理、商务谈判及数据分析能力。
4. 执行力强，抗压性强，有本地连锁药店从业经验优先。
5.适应出差和巡店的工作，出差公司有补贴
 
薪资福利
底薪+高提成+绩效+年终分红，五险，福利完善，面谈定薪。

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