岗位职责  
1. 负责门店日常运营管理，确保服务标准执行  
2. 监督员工工作状态，提升团队效率与服务质量  
3. 协调供应商资源，保障食材供应及时稳定  

任职要求  
1. 沟通能力强  
2. 具备餐饮行业管理经验，熟悉门店运营流程  
3. 沟通协调能力强，能处理突发事件

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